Odbycie szkolenia PPOZ i BHP to zazwyczaj pierwsze zadanie, jakie znajduje się na liście nowo zatrudnionego pracownika. Dzięki zaliczonemu szkoleniu BHP zostajemy dopuszczeni do wykonywania pracy na nowym stanowisku.
Każdy pracodawca jest zobowiązany do przeprowadzenia szkolenia BHP dla nowego pracownika. Podstawą prawną w tym zakresie jest kodeks pracy i obliguje go do tego, aby szkolenie odbyli pracownicy także już zatrudnieni. Zaniedbanie w tej kwestii może go sporo kosztować. Brak szkolenia ma następstwa, grzywną do 3000 zł za osobę. Mogą zaistnieć o wiele bardziej dotkliwe problemy wynikające z braku przeszkolenia BHP, bo co jeśli zatrudniony pracownik wskutek niewiedzy wynikającej z braku odbytego kursu Profiworkszkolenia bhp ulegnie wypadkowi? W niektórych zawodach to małoprawdopodobne, ale w fabryce może wydarzyć się nawet śmiertelny wypadek.
Group Admins
Sorry, there was no activity found. Please try a different filter.